《神戸市西区》障害者支援施設での介護業務(生活支援員)のお仕事です(正社員)/福利厚生が充実!/介護職員初任者研修(EJ-1258)

  • ホームヘルパー
  • 正社員

《神戸市西区》障害者支援施設での介護業務(生活支援員)のお仕事です(正社員)/福利厚生が充実!/介護職員初任者研修(EJ-1258)の詳細画像

障害者施設での介護業務全般のお仕事です。

障害者支援施設として、重度の障害を持つ方を対象としたサポートを行います。
具体的には、施設で自立した生活が送れるよう、日中活動の場としての「生活介護」と住まいの場としての「施設入所支援」を一体的に提供します。
また「短期入所事業(空床利用型)」も行います。

・他施設での経験を活かして働ける
・人と関わることが好きな方
・研修制度あり(OJT研修・新人研修・役職者研修など)

・資格取得支援制度あり


【応募資格】
初任者研修修了者以上普通自動車免許


【給与】
205000円〜円
月給:205,000円〜
基本給:150,000円〜
職務手当:5,000円
地域手当:30,000円
処遇改善手当20,000円含む
夜勤手当:7,000円/回
休日手当:3,500円/回(日・祝勤務)
資格手当:(介護福祉士)15,000円
(社会福祉士)20,000円
保育料助成:(市立保育園)半額支給/月額
(私立保育園)上限20,000円まで支給/月額
通勤手当:実費支給(上限なし)


【勤務時間】
①8:30〜17:30
②7:30〜16:30
③12:00〜21:00
(休憩60分)④15:30〜9:30
(休憩120分)


【アクセス】
地下鉄
西神南駅
徒歩25分西神南駅より
市バス
徒歩5分車通勤可能


【勤務時間】
月9日休制
(シフト制)
年間休日108日


【待遇】
加入保険:雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり
(勤続3年以上)


【備考】
障害者支援施設として、重度の障害を持つ方を対象としたサポートを行います。
具体的には、施設で自立した生活が送れるよう、日中活動の場としての「生活介護」と住まいの場としての「施設入所支援」を一体的に提供します。
また「短期入所事業(空床利用型)」も行います。

・他施設での経験を活かして働ける
・人と関わることが好きな方
・研修制度あり(OJT研修・新人研修・役職者研修など)

・資格取得支援制度あり

PRコメント
こちらは株式会社エクセレントジョブの人材紹介求人です。

【株式会社エクセレントジョブ 企業PR】
医療・福祉業界に特化した人材紹介サービスを展開する
『エクセレントジョブ』。
その魅力は、“地域密着”にあります。
姫路市内に事業所を設け、姫路市〜神戸市までの
幅広いエリアをカバー。それだけではなく、

医療業界のHPや求人広告では伝えきられていない
情報も日々収集し、最新の情報を提供しています。

勤務地、時間帯、スキルUP、キャリアUPなど
あなたのご希望を丁寧にヒアリングして、
ぴったりのお仕事をご紹介します。

また、遠方にお住いの方には、お近くまでお伺いして
お仕事の相談を承る出張相談サービスを行いますので、
ぜひお気軽にご相談ください。
給与目安
月給: 20万円 ~
職種
介護職員初任者研修
雇用形態
正社員
給与
【給与】
月給 20万5000円 〜
待遇
【待遇】
加入保険:雇用・労災・健康・厚生退職金制度 あり (勤続3年以上)
勤務時間
詳細は仕事内容欄【給与】をご参照ください
休日・休暇
月9日休制 (シフト制)年間休日108日
応募資格
・日本語ネイティブレベルの方に限る
・初任者研修修了者以上普通自動車免許
勤務地
兵庫県 神戸市西区   
交通アクセス
地下鉄 西神南駅 徒歩25分西神南駅より 市バス 徒歩5分車通勤可能
特記事項等
こちらは株式会社エクセレントジョブの人材紹介求人です。

【アピールコード】
交通費別途支給 / シフト制 / 駅近(5分以内) / マイカー通勤可 / 昇給あり

【株式会社エクセレントジョブ 企業情報】
本社住所: 兵庫県姫路市阿保844
代表者名: 小松 良英
設立: 2014年3月
従業員数: 2

【事業内容】
エクセレントジョブは医療・福祉業界に特化した【地域密着型】の転職支援サービスを行っております。
情報引用元

上記の求人情報は、「OUVO.JP(ワークゲート)」に掲載されている情報です。

この求人に応募される場合、「OUVO.JP(ワークゲート)」へ応募情報が連携されます。

最終更新日
2024年7月3日

《無料/30秒で完結》応募

  • STEP1
  • STEP2
  • STEP3
現在の職業 必須

場所が近く、職種が同じ求人

場所が近く、職種が異なる求人

関連リンク

ページTOPへ戻る