ウエルハウス尼崎2番館 【兵庫県】介護職・ヘルパー/正社員/月給206000円~/にご応募しませんか？
- 介護士
- 正社員
当施設において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！
- PRコメント
- 【大物駅から徒歩8分！】無資格・未経験OK☆福利厚生が充実☆残業平均3.8時間で環境良し
- 給与目安
- 月給： 20 ～ 28万円
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
-
基本給：130000〜130000円／月
都市手当:20000〜20000円／月
資格手当:0〜10000円／月
処遇改善手当:28000〜38000円／月
特別手当：0〜50000円／月
賞与：390000〜520000円／年
夜勤手当：7000円/回（28000〜35000円/月※月平均4〜5回程度）
※月給例には、夜勤手当を含む
※賞与 年2回（実績：基本給3.0〜4.0ヶ月分）
※昇給：年1回
→年収モデルとして2,862,000〜3,916,000円となります。
・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給
※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定
※試用期間3ヶ月間あり 労働条件変更なし
※みなし残業制なし
※裁量労働制なし
- 待遇
-
・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
・永年勤続表彰（3・5・10年）
・弔慰金制度
・各種研修・資格取得支援制度
→【入社時研修 階層別研修 職種別研修】 等、研修多数ご用意しております！
・資格獲得奨励金制度（介護福祉士）
・社員紹介制度
・従業員持株会
・退職金制度→勤続3年以上
・ユニフォーム又はエプロン貸与
・再雇用制度あり 再雇用65歳迄
・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
【車通勤】
無料駐車場あり 車通勤可
【バイク通勤】
駐輪場あり バイク通勤可
- 勤務時間
-
・07:00〜15:30
・09:00〜17:30
・11:00〜19:30
・16:30〜翌09:30（休憩時間120分）
休憩：6時間以上勤務の場合45分以上、8時間以上勤務の場合60分以上
※勤務時間は多少前後の可能性あり
※時間外:0〜5時間/月
※全社平均残業時間:3.8時間/月(2018年度実績)
- 休日・休暇
-
週休二日制
初年度年間休日最大117日
年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
初年度の有給付与10日間あり
※シフトでの勤務可能な方
- 勤務地
- 兵庫県 尼崎市 杭瀬南新町 4丁目5番3号
- 企業名・施設名
- ウエルハウス尼崎2番館
- 交通アクセス
- 阪神本線 大物駅から徒歩で8分 阪神なんば線 大物駅から徒歩で8分 阪神本線 杭瀬駅から徒歩で10分
- 情報引用元
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上記の求人情報は、「atta」に掲載されている情報です。
この求人に応募される場合、「atta」へ応募情報が連携されます。
- 最終更新日
- 2024年9月19日
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