介護付き有料老人ホームかつはら 【兵庫県】介護職・ヘルパー/正社員/月給232000円~/にご応募しませんか？
- 介護士
- 正社員
当施設において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応 など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！
- PRコメント
- 【姫路市】介護福祉士限定募集！年収360万~
- 給与目安
- 月給： 23 ～ 31万円
- 職種
- 介護職・ヘルパー
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
-
※ 別途経験10年以上 相談
年収 ４５０万円以上可能
交通費
◆上限 20,000円
車通勤 （可能） 駐車場（有）
【スキルアップ】
◆管理職手当 （本俸 12％〜20％）
◆主任手当 （15,000円）
◆ユニットリーダー手当 （7,000円）
【充実した手当】
◆特殊業務手当 （本俸 4％｝
※員は、一律でつきます
◆夜勤手当 （1回 6,000円）
※月に30,000円〜42,000円
◆通勤手当 （上限 20,000円）
【将来安心の手当】
◆住居手当 （上限 20,000円）
◆扶養手当 （配偶者 10,000円 子供1人 3,000円）
【処遇改善の手当】
◆処遇改善手当 （月額換算 20,000円 令和元年度実績）
◆特定処遇改善手当 （月額12,000円〜35,000円）
賞与
◆年2回（6月・12月）
※ 年間で4ヵ月分の支給
（本俸 + 特殊業務手当 × 4ヵ月）
- 待遇
-
【充実した研修制度】
◆法人が講師を招いて研修を開催しますので、全員が同じ研修を受 けて、研修内容を共有することができます。
【退職金制度】
◆２つの退職金制度に加入しています。
兵庫県民間社会福祉事業職員退職共済制度
姫路市中小企業共済センター退職金制度
【ワークライフバランス】
◆有給休暇が取りやすい
◆希望休が取りやすい
◆介護休業制度
【働くママに嬉しい】
◆産休制度（取得率100%)
◆育児休業（取得率100%)
◆育児短時間勤務制度
【未経験に嬉しい制度】
◆資格取得制度（法人で員実務者研修開催-補助制度あり）
◆新人職員研修
◆接遇マニュアル冊子
◆人権マニュアル冊子
【上昇志向が高い方にオススメ】
◆施設内研修制度
◆外部研修支援制度
【経験者・稼ぎたい方に嬉しい】
◆Wワーク歓迎
◆定期昇給（3,000円〜５,000円）
※資格取得、特別昇給あり
◆経験者優遇（前歴換算あり）
◆各種社会保険完備
【その他】
◆ストレスチェック制度
◆制服貸与
◆再雇用制度
【ひめじ中小企業共済加入】
◆永年勤続表彰制度（勤続1年以上）
◆健康診断割引補助
◆家族旅行割引補助
◆社内部活（ボーリングやソフトボール、ゴルフ等）
【やながせ会・親睦会】
◆懇親会実施（親睦パーティー ・ 記念旅行）
◆結婚祝い
◆出産祝い
◆慶弔見舞金
- 勤務時間
-
交替制（シフト制）
◆早出 7時45分〜16時30分
◆遅出 10時00分〜18時45分
◆夜勤 18時00分〜10時15分
※ 夜勤は２日勤務となります。
夜勤入り→夜勤明け→公休→公休
ゆっくり休めます。
- 休日・休暇
-
◆月8日〜9日
※ 夜勤は２日勤務となります。
夜勤入り→夜勤明け→公休→公休
ゆっくり休めます。
- 応募資格
-
介護福祉士
員初任者研修
ホームヘルパー1級
員基礎研修
員実務者研修
社会福祉士
精神保健福祉士
社会福祉主事任用
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市 勝原区丁
- 企業名・施設名
- 介護付き有料老人ホームかつはら
- 情報引用元
-
上記の求人情報は、「atta」に掲載されている情報です。
この求人に応募される場合、「atta」へ応募情報が連携されます。
- 最終更新日
- 2024年9月19日
《無料/30秒で完結》応募
- STEP1
- STEP2
- STEP3
